Blog de una empresa

Blog de ibm

Durante mucho tiempo, le decíamos a la gente que escribiera en su blog todo lo que pudiera: dos, tres, cuatro veces por semana. Pero no hay pruebas de que producir artículos más frecuentes que sean menos profundos se traduzca en más tráfico y, en última instancia, en más ventas. En lugar de eso, concéntrese en producir los mejores artículos en profundidad que sean mejores que cualquier otra cosa en Internet en esa vertical. – Chris Dreyer, Rankings.io

Cuando se lanza un nuevo blog, es fundamental definir cómo se va a medir el éxito y el retorno de la inversión, o se corre el riesgo de invertir una montaña de tiempo sin obtener el rendimiento comercial adecuado. ¿Qué pretende conseguir su nuevo blog? ¿Un mayor tráfico de búsqueda orgánica? ¿Compartir en las redes sociales? ¿Reacción de la audiencia? ¿Los enlaces entrantes? ¿Nuevos opt-ins? ¿Nuevos clientes potenciales? ¿Nuevos ingresos? A continuación, busca la optimización continua basada en estas métricas a lo largo del tiempo. – Tom Shapiro, Stratabeat

Gestionar un blog es un trabajo a tiempo completo. El contenido debe ser significativo para que el lector siga volviendo. Uno de los mayores errores que cometen las empresas es no crear un calendario de contenidos organizado y ceñirse a él. Hay que publicar al menos tres veces a la semana e incluir temas en tiempo real o eventos de actualidad para que el contenido sea fresco. – Ashley Walters, Empower MediaMarketing

Techcrunch

Las publicaciones en el blog de una empresa no sólo generarán más páginas indexadas y oportunidades para que te encuentren en los motores de búsqueda, sino que las investigaciones demuestran que puedes ganar un 67% más de clientes potenciales que los que no escriben en el blog.

Ya sea que haya estado blogueando consistentemente todos los días durante la última década, una vez a la semana, o que haya tomado la decisión de comenzar, es importante crear una comunidad en la que su audiencia quiera seguir regresando por más.

Como consumidor, todo el mundo quiere algo que sea interesante, atractivo, educativo y fresco; ¿y qué hay de ver un vídeo? El vídeo es una forma más dimensional de mostrar a tu audiencia tu personalidad y transmitir la pasión y el conocimiento que tienes por el sector.

Con un equipo que se dedica a educar a los demás sobre los beneficios y la importancia del vídeo, el blog de Wistia le enseñará: por qué debe hacer que el vídeo forme parte de su marketing de contenidos, cómo puede incorporar el vídeo en su automatización de marketing, y otros grandes consejos y tácticas para ayudar a su empresa a destacar del resto.

Blog de hubspot

Deja atrás la fiebre del oro. Hoy en día estamos viviendo el “boom del marketing de contenidos” y cada vez más empresas están poniendo en marcha sus propios blogs. Aunque tener un blog adyacente al sitio de tu empresa puede parecer una tarea innecesaria (especialmente si eres propietario de una pequeña empresa), en realidad puede ser una herramienta muy eficaz en tu gran estrategia de marketing.

Para ayudarle a saber cómo crear un blog impresionante para su empresa, vamos a ver algunas de las empresas que ya lo han hecho bien. Hay literalmente miles de grandes blogs corporativos, pero he reducido la lista a 10 ejemplos, cada uno de los cuales hace algo especial con su blog.

Una de las mejores cosas de los blogs de empresa es que pueden ser tan únicos como tu negocio. Dependiendo de su marca y su nicho, puede utilizar su blog para una gran variedad de propósitos. Podría ser un recurso de noticias o una colección de tutoriales técnicos en profundidad. Independientemente del tipo de contenido que publique, puede utilizar su blog para crear una voz única para su empresa y su marca.

Los mejores blogs de empresa 2021

El blog corporativo es un blog que es publicado y utilizado por una organización, corporación, etc. para alcanzar sus objetivos organizacionales. La ventaja de los blogs es que las publicaciones y los comentarios son fáciles de alcanzar y seguir debido al alojamiento centralizado y a los hilos de conversación generalmente estructurados. Aunque hay muchos tipos diferentes de blogs corporativos, la mayoría pueden clasificarse como externos o internos.

Un blog interno, al que generalmente se accede a través de la Intranet de la empresa, es un weblog que puede ver cualquier empleado. Muchos blogs son también comunitarios, lo que permite a cualquier persona publicar en ellos. El carácter informal de los blogs puede fomentar:

Los blogs internos pueden sustituir a las reuniones y los debates por correo electrónico, y pueden ser especialmente útiles cuando las personas implicadas se encuentran en diferentes lugares o tienen horarios conflictivos. Los blogs también pueden permitir que personas que de otro modo no habrían sido conscientes o invitadas a participar en un debate aporten su experiencia[1].

Un blog externo es una bitácora de acceso público en la que empleados, equipos o portavoces de la empresa comparten sus opiniones. Suele utilizarse para anunciar nuevos productos y servicios (o el fin de los antiguos), para explicar y aclarar políticas, o para reaccionar ante las críticas del público sobre determinados temas. También permite conocer la cultura de la empresa y suele tratarse de manera más informal que los comunicados de prensa tradicionales, aunque un blog corporativo suele intentar cumplir objetivos similares a los de los comunicados de prensa. En algunos blogs corporativos, todas las entradas pasan por una revisión antes de ser publicadas. Algunos blogs corporativos, pero no todos, permiten hacer comentarios a las publicaciones. Según la Agencia Hoffman, los blogs corporativos no deben ser “sobre mí”, sino una plataforma para mostrar el liderazgo de pensamiento y comunicar opiniones sobre temas del sector[2][3].